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套现28亿元,三只松鼠惨遭资本抛弃!董明珠再次承诺一人一套房…

2023-05-28 07:02:08 1433

摘要:作者:潇潇雨歇TO要闻解读三只松鼠遭资本抛弃,二三股东可套现39亿2月27日,三只松鼠报收20.22元,总市值81.08亿元。2020年5月,三只松鼠曾创下90.87元高点,总市值364亿元。如今相比之下,三只松鼠股价较高点跌去77.75%...

作者:潇潇雨歇

TO要闻解读

三只松鼠遭资本抛弃,二三股东可套现39亿

2月27日,三只松鼠报收20.22元,总市值81.08亿元。2020年5月,三只松鼠曾创下90.87元高点,总市值364亿元。如今相比之下,三只松鼠股价较高点跌去77.75%,总市值蒸发了282.92亿元。

股价下跌的同时,资本也在大举减持撤退。日前,三只松鼠遭受到了今日资本、IDG旗下基金的轮番减持。三只松鼠公告称,股东LT GROWTH拟减持不超过公司当前总股本的6%。LT GROWTH是三只松鼠当前第二大股东,为今日资本旗下基金,后者实控人为“风投女王”徐新。徐新曾公开表示:“伟大的公司最好永远不要退出。”她对三只松鼠的频繁减持,被外界看做并不是简单的投资行为。

除了二股东LT GROWTH在减持,三只松鼠的第三大股东NICE减持更加疯狂。综合来看,三只松鼠第二和第三大股东在已完成的六轮减持中合计套现高达28.24亿元,未完成的两轮减持中可套现10.5亿元,合计近39亿元。

解读:从一出世,三只松鼠就带有资本的基因。2012年3月10日,三只松鼠成立不到一个月,就进行了首轮融资,IDG资本合伙人李丰看好三只松鼠的是商业计划及创始人章燎原的想法,投资150万美元。紧随其后,又完成了B、C、D轮融资,分别获得600万美元、1.2亿元、3亿元融资。

随后,三只松鼠便借助互联网流量红利和营销迅速“长大”,并于2019年7月12日在创业板敲钟上市,成为“网红零食第一股”,首日股价大涨44%,在2019年总营收就超过百亿元,并在2020年5月,创下90.87元高点,总市值高达364亿元。可以说,三只松鼠崛起的原因在于资本与电商红利的互相加持。

虽然,今日资本及IDG旗下基金减持三只松鼠给出的原因均是“自身资金需求”,但是其真正的原因很可能是三只松鼠业绩下滑、质量问题频发、电商红利见顶,以及在股价高位时,机构们高位套现赚取高收益的表现。

例如2020年11月,三只松鼠就因薯片中的2A类致癌物超标被深圳市消委会点名。据悉,三只松鼠薯片中的2A类致癌物——丙烯酰胺含量超过了2000μg/kg,而欧盟设定的基准水平值为750μg/kg。

因食品安全问题,三只松鼠被市场监管部门通报的次数也不在少数。一而再,再而三出现食品安全问题后,网友们对此似乎已经“见怪不怪”。“不是早就出过问题吗,怎么还买呢”等评论充斥在相关事件的评论区。

此外,受经济疲软影响,主打折扣、低价的“线下零食店”也在反向抢夺三只松鼠的线上流量。

值得一提的是,无论是线上线下融合,还是完善供应链,与同行相比,三只松鼠明显滞后。当然,亡羊补牢,犹未晚矣。只是,不知道三只松鼠的阵痛期会持续多久。

董明珠:格力员工一人一套房承诺不变

“格力此前做出的‘集团员工一人分得一套房’的承诺不变。”2月27日,格力电器董事长兼总裁董明珠再次霸气回应。“我们之前第一批3700套本来已经分了,但是确实受到这几年特殊环境的影响。”她说。

针对近期网络上流传的“董明珠言而无信”的讨论,她直言:“这些恶意的言论不会动摇我们的决心,也不会干扰到我们的正常运行。”

“格力分房”一直是全国舆论关心的话题,董明珠因此多次登上热搜,收到不少赞誉,质疑当然也未缺席。“你多给员工1万块都没有用,房子才能解决他们的根本问题,这些新员工两年后可能就要结婚了。”董明珠曾经这样说格力的分房动机。

解读:2018年1月,董明珠在珠海的一场活动中公开表示,要为格力8万名员工分房。那一年正是珠海房价暴涨的开始,市区均价突破2万元/平方米。按照一套住房80平方米计算,8万名员工都分到房子至少需要280亿元建安成本,这是一笔巨大的资金。因此,有人赞,有人怀疑。

当年,珠海市委、市政府为鼓励格力电器而分给公司1万套住房的土地,格力拟自费投入20亿元进行建设。当年8月,格力电器在珠海举办格力人才公寓奠基仪式,项目命名“格力明珠广场”,20亿元项目建设费用均由格力自投。

这些人才公寓位于珠海较中心区域——香洲区,由两栋18层、3栋19层、3栋32层、3栋35层共11栋住宅,1栋商业及邻里中心、1栋幼儿园组成,占地面积约8.07万平方米,总建筑面积约为27.8万平方米,预计2021年可交付3180套住房

当时,格力方面对外表示,人才公寓将以租赁方式提供给公司优秀人才、专才和技术骨干等作为过渡性住房,租金低于市场价。两年后的2020年4月,董明珠表示,格力 3700 套员工住房已经建好,可以陆续入住,两房一厅。

2021年2月,她再一次提到分房时说,格力将马上投放3700套房,科技人员一人一套,只要大学生来了就是一套房;只要在格力干到退休,这套房子就是他的。

几个月后的2021年6月,她在接受采访时称,“我原来是这样想的,你退休后房子就归你拥有,然而很多年轻人说时间太久,能不能现在就给房子或者按照市价的一半卖,我最后决定按成本价卖给他们。”

格力此前就做过人才公寓项目。据公开报道,格力在2007年3月起就开始自建员工住宿房,包括康乐园一期、二期,总工程建筑面积超过11万平方米,总投资近6亿元,可容纳1万人居住,项目就在格力电器总部旁边。

高房价下,无论是对于互联网科技企业,还是传统实力企业,解决员工住房问题都是一件急事,也是一件难事,已经影响到了员工安心工作以及人才引进的成本。因此,对于董明珠等企业领导人推出自建房分给员工的行为,后续如何进行,企业同行和社会都在拭目以待。

注销比例已达六成,国美大规模收缩实体店

有消息称,国美零售旗下北京大中电器门店关停、注销比例已达六成。同时,大中电器、国美电器均在加速线下门店的关停步伐。2月27日,国美电器相关人士向媒体证实:“目前旗下实体门店正在调整,实体门店经营模式将从自营模式转向保留部分自营、加盟为主的模式。”

据悉,国美电器高级副总裁李俊涛在2月10日就曾表示,2023年,国美将继续精简自营实体店,保留300余家主力自营门店,同时今年国美将全面开放加盟业务,门店目标从现存的2407家计划拓展至超3200家门店,月均销售额预估值超5亿元。此外,还将引入投资合伙模式,合作方包括业主物业、品牌商、店长、代理商以及推手等。

解读:国美系陷入资金流动危机之后,便开启了一系列降本增效措施,一方面通过债务资本化缓解偿债压力;另一方面通过回归家电零售商、转变实体门店运营模式、开启全平台直播等方式,在业务上聚焦,实现轻资产化并开拓新渠道自救。

目前,国美实体门店处于大规模收缩状态。天眼查APP显示,大中电器成立于1982年4月份,2007年被国美电器收编。不过,目前大中电器陷入多个法律纠纷之中。公司拥有的90余家分支机构中,已有近60家被注销。

另外,杭州、上海等地的部分国美电器门店,也在近期出现关业或整修状况。对于门店变化情况,国美零售2022年中期报告显示,公司2022年上半年关闭门店562家,新开门店192家,净减少门店370家,其中国美电器净减少326家、永乐25家、大中电器12家、蜂星7家。另外,公司新退出60个城镇。

对于关店原因,时任国美零售高级副总裁方巍曾公开表示,国美将关撤低效门店、拓展加盟门店,未来计划关撤30%至35%低效自营店;对于非关联或亏损业务,公司将采取剥离、出售或停止发展的措施。

实体零售是国美系的起家业务,随着人工及房租成本高涨,实体门店受到电商、直播等渠道冲击,部门经营处于亏损的门店也成为国美电器的包袱,国美系急需寻找新的方式来实现“轻装上阵”。

通过对重资产实体门店的收缩来回笼资金,成为国美最直接的止损方式。“关停整合线下低效的自营门店,是国美自救的重要措施,可以在一定程度上降低运营成本,提升经营效率。”GKURC产经智库首席分析师丁少将表示。

国美电器目前对实体零售门店的收缩是鸣金收兵、还是以精兵简政的方式实现重整旗鼓,尚需拭目以待。

TO人物/观点

著名经济学家厉以宁逝世,享年92岁

中国共产党党员、民盟中央原副主席、全国人大财经委员会原副主任、全国政协经济委员会原副主任,“改革先锋”奖章获得者、经济体制改革的积极倡导者,著名经济学家、杰出的教育家、北京大学哲学社会科学资深教授、光华管理学院名誉院长厉以宁先生因病医治无效,于2023年2月27日19点31分在北京协和医院逝世,享年92岁。

厉以宁教授在经济学理论方面著书多部,并发表了大量文章,是我国最早提出股份制改革理论的学者之一。他提出了中国经济发展的非均衡理论,并对“双重转型”进行理论探讨,另外还主持了《证券法》和《证券投资基金法》的起草工作,这些都对中国经济的改革与发展产生了深远影响。

马斯克建议巴菲特投资特斯拉

日前,“股神”巴菲特旗下的伯克希尔哈撒韦公司公布了2022年财报,同时巴菲特也发布了2023致股东信,其中透露,其保险浮动资金在2022年从1470亿美元增加到1640亿美元。

有交易员在网上就伯克希尔的1000多亿美元现金可以用来购买哪些股票征求马斯克的意见。

对此,马斯克回应称:“以T开头……,”显然是指特斯拉。马斯克还说,早在14年前他和巴菲特的副手查理·芒格共进午餐时,后者就可以选择投资特斯拉,当时特斯拉的估值只有大约2亿美元。

百度余正钧辞任首席战略官

2月27日晚间消息,百度集团在港交所发布公告称,余正钧已因个人原因辞任公司的首席战略官职位,于2023年3月1日生效。余正钧将协助公司完成其工作职责的平稳过渡。余正钧辞任并非因与公司产生任何纠纷或分歧。

TO数据会说话

50%的美国企业已在使用ChatGPT

2月27日消息,美国《财富》杂志网站近日报道,本月早些时候,一家提供就业服务的平台对1000家企业进行了调查。结果显示,近50%的企业表示,已经在使用ChatGPT,30%表示,有计划使用。而在已经使用ChatGPT的企业中,48%已经让其代替员工工作。

chatGPT的具体职责包括:客服、代码编写、招聘信息撰写、文案和内容创作、会议记录和文件摘要等。目前来看,ChatGPT的工作得到了公司的普遍认可。55%给出了“优秀”的评价,34%认为“非常好”。除了工作能力不俗以外,ChatGPT还为企业节省了成本。48%的受访企业称,自使用这款人工智能聊天程序以来,公司节省了超过5万美元的费用。11%表示节省下来的费用高达10多万美元。

解读:ChatGPT是美国开放人工智能研究中心去年11月向公众发布的。自那时起,这款工具已经被用于把提示性写作转化为令人信服的学术文章、有创造性的讲稿以及旅行行程和计算机代码。

瑞士联合银行估计,ChatGPT在发布2个月后就达到了1亿月活用户。该银行分析称,这将使之成为有史以来增长最快的网络应用。ChatGPT的成功导致技术企业展开激烈竞争,争相向市场推出人工智能产品。

谷歌最近推出了ChatGPT的竞品“Bard”,而开放人工智能研究中心的投资者微软则让其“必应”人工智能聊天机器人首次向有限的测试者开放。

随着ChatGPT概念大火,当下,不少国内互联网企业也加速步入了ChatGPT竞赛的跑道。日前,百度宣布将于3月份推出新一代大语言模型“文心一言”,这将成为国内第一家正式推出的对标ChatGPT的产品。

科技部部长王志刚谈到ChatGPT时表示,一个是怎么看ChatGPT,一个是在伦理方面怎么应对。怎么做到推动发展的同时,兼顾科技的两面性,加强伦理规范。ChatGPT本身是一个大模型,什么叫大模型?就是大数据、大算力、强算法。它确实在自然语言理解、自然语言处理等方面有进步的地方,同时,在算法、数据、算力上推进了有效结合。

我们国家对于任何一个新的技术,包括AI技术出来以后,在伦理方面都采取了一些相应的措施,对科学技术发展趋利避害,让“利”更好地发挥出来。

未来10年我国将迎来最大“退休潮”

不久前,《半月谈》发文称,未来10年,我国将迎来史上最大“退休潮”,平均每年有2000万人退休,其中不少女性在年满50岁时,就切换到了退休养老的人生下半场。近段时间,有关老人就业的话题,也频频登上热搜。

解读:早就进入老龄化社会的日本,2019年曾发布《关于日本高年龄者雇佣的现状》报告,指出退休后,“健康”和“社会参与”是老人就业的动机。

我国刚步入老年的60后,成长于改革开放时期,受教育程度相对较高,收入和消费水平也较前代大幅提升,他们中相当一部分人仍有工作意愿和能力。当然,也有一部分老人选择再就业,是为了缓解经济压力。但老人们发现,工作并没有那么好找。

当前,大部分招聘平台尚未面向老人开辟专区,老人找工作大多通过线下和朋友介绍。《北京商报》曾报道低龄老人就业难问题,58岁的清华大学毕业的老人,找不到超过5000元的工作。招聘渠道少,对口合适的岗位更少,是许多老人在求职中遇到的主要困境。

2018年春,阿里巴巴发布的一则招募帖子,意外爆红。当时,阿里巴巴以年薪35万至40万元,招聘资深研究专员,其中“必须满足60岁以上才能应聘”的这项条件,让不少人大为吃惊。仅一周,就有3000多位老人递了简历。

其实,老人工作的市场并不小,特别是有一技之长的老人。有专家说,在劳动年龄人口总量减少的情况下,一些岗位“用工荒”问题,可让有意愿继续工作的退休老人作为劳动力补充。中国老龄科学研究中心与社会科学文献出版社发布的《老龄蓝皮书:中国城乡老年人生活状况调查报告(2018)》提到,我国有9000多万60岁以上老年在业人口。

随着互联网发展和各类直播、短视频等新平台兴起,老人的就业市场变得越来越广阔, 游戏UP主、电商主播、淘宝模特、老年KOL等新职业,为老人就业带来更多机遇。

TO公司动向

荣耀Magic5系列手机全球正式发布

在2023年世界移动通信大会上,荣耀正式发布旗下最新一代旗舰手机——荣耀Magic5系列,包括荣耀Magic5和Magic5 Pro两款产品,搭载旗舰规格三主摄荣耀鹰眼相机系统、高通第二代骁龙8移动平台及硅碳负极电池技术。该系列即将在全球多个国家和地区正式开售,售价899欧元起。此外,国内已经在售的折叠旗舰荣耀Magic Vs,也在MWC期间发布,并将于全球市场上市。

蔚来回应工厂停产传闻:正常运转

日前有媒体报道,蔚来汽车位于合肥市经济技术开发区的江淮蔚来工厂已停产数日,并且停产至少持续到本月底,具体何时开工目前无法确定。对此蔚来汽车表示:“工厂正常运转。”

不久前有消息称,蔚来汽车的整车工厂(F4)将落户安徽滁州市经济开发区,并将投产蔚来旗下第三品牌产品“萤火虫”。此前,蔚来汽车透露,公司在蔚来、阿尔卑斯两个品牌之外,蔚来正计划推出第三个汽车品牌,用以覆盖20万元以下的中低端市场。

本月初,蔚来公告2023年1月交付8506辆汽车。有关交付包括2190辆高端智能电动SUV以及6316辆高端智能电动轿车。截至2023年1月31日,蔚来累计汽车交付量达298062辆。

茶颜悦色回应满杯奶茶放久了变半杯

2月28日消息,湖南一顾客购买了一杯茶颜悦色的奶茶,之后不久发现奶茶少了三分之一。顾客表示疑惑,因为满杯的奶茶还没喝一口就变成了半杯,还得用茶小冻来凑数增加量。顾客建议茶颜悦色更换透明杯以清楚地看到容量。

茶颜悦色回应称,刚刚做好的奶茶上面的奶沫放久了会自己消失,所以会出现半杯的情况。客服表示茶颜悦色暂时没有打算更换透明杯,但会向相关部门提供建议。茶小冻可以增加奶茶的口感,可以在点单时选择添加到奶茶里或单独装。

有网友表示,深有同感,“上次我去长沙打包回来,半路上发现都化了,只剩下半杯,然后也不好喝了”。需要注意的是,营养师建议不要让奶茶放太久。通常情况下,没有打开的奶茶在28度以上的环境下可放置大约4个小时,在20度的环境下可放置大约6个小时,否则会变质。

万达酒店启动“归雁计划”:前员工可回归

2月27日,万达集团官微披露一则消息,万达酒店启动“归雁计划”。该计划是针对曾在万达酒店工作过的人员,可选择回归原酒店,也可以投递全国各地万达酒店的岗位。

据万达方面的人员介绍,“在万达工作的人如果有好的平台好的机会,你可以走,没问题的。如果出去之后不顺利或者觉得还是万达好,那我们还是鼓励你回来,欢迎回来。这个回来的前提是万达认可你,从各个方面来说如果获得了认可,那回来万达是欢迎的。现在也缺人,缺人么就再招回来。”

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